第十八章 渐入佳境 1
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上任后的第二天，齐天翔就开始忙碌起来，而且是连珠转似的忙碌，仿佛就没有停下来的意思.
根据他的计划，首先是拜望，在李国强的安排下，老干部局开列出了一个需要拜访的老干部名单，齐天翔又根据自己的想法，增添了一些名字。[燃^文^书库][]望着李国强疑惑的眼神，齐天翔温和地解释道：“既然是拜望，就不仅仅只是一些退下来的老领导，老干部，更应该去看看那些老教授、老科学家，以及一些德高望重的老艺术家、老劳模、老先进工作者。老同志为咱们河州市政治经济文化生活的繁荣和发展，作出了巨大的贡献，付出了毕生的辛劳，我们不能心中有厚薄，都要尽可能的一视同仁，咱们辛苦一点，他们就会觉得欣慰一些。”
似乎觉得自己的意思还没有表达完全，齐天翔又补充道：“这次我去拜望，今后我如果没有时间，就责成有关部门定期去拜望，同时让老干局形成制度，只要是有突出贡献的专家、学者、艺术家，范围可以宽泛一些，都要比照着离退休老干部的标准，提供周到的服务和关怀，不能人走茶凉，更不能看人下菜碟。”
这样说着容易，真正走下来却很是不容易，十几位离退休老干部，加上数十位有突出贡献的专家、学者，尤其是一些艺术家和老劳模及先进工作者，集合在一起达到了五十多位，每天不停地跑也跑了几天。
齐天翔定下了一个原则，那就是不事先通知，不事先安排，不大张旗鼓，不宣传报道，完全是随意拜望的形式。这也是齐天翔经过反复考虑后定下的规矩，毕竟不是逢年过节的看望，高调的形式表现着党和政府对老干部的关心，以及不忘传承的意味，那应该是党政各部门的联合行动，突出的是领导集体的整体形象。而现今这个时候，新书记就任，拜望老领导和老干部，只是表达一下新书记的谦逊和周详，纯粹是私人行为，过于的高调只会引起班子成员的疑虑，甚至还会引起老领导们的反感，认为利用看望老领导的行为造势，或者是给自己脸上贴金。
因此，齐天翔有意识地淡化拜望的形式，而且扩大了拜望的范围，使这种行为成为整个调查研究的一部分，而且尽可能低调地进行，无声无息大家都好接受，也好理解。
只是这样的决定作起来容易，实施起来难度增大了很多，随意的拜望可以减少对老领导和老干部的干扰，尽可能不对他们平静的离休生活带来影响，但却增加了市委办公厅和老干部局的工作量。往往是上午很早就需要派人，到需要拜望的老领导家附近了解情况，是不是出门不在家，是不是身体健康，是不是方便接待，一切都落实好之后才通知办公厅，然后安排齐天翔出行。
好在时值盛夏，不是出行的季节，老领导老干部们都安静地在家中消暑，除了早上晨练和遛弯，下午的午睡之外，基本上都可以拜望。说是随意，其实也还是按照级别和资历进行的。
齐天翔在李国强和老干局长于水清的陪同下，带上茶叶、营养品之类的礼物，亲切地登门。照例是恭敬地问候，谦虚的请教，然后虚心地听取老领导对市委、市政府工作的意见和建议，耐心询问生活中存在的问题，以及对城市发展的期望和要求。同样不变的是老领导和老干部，对齐天翔上任伊始不忘传承，亲自登门拜访深为感动，对市委、市政府的关心表示感谢，对市委、市政府的工作表示满意，并对齐天翔为首的新一届领导班子充满信心，寄予厚望。气氛融洽，宾主尽欢，如果形成新闻报道，也就是这样的内容。
这样一家又一家地走下来，尽管过程出奇的一致，但收获的效果却很是不同，这不但有对齐天翔本人的赞赏，更多的还是对这种方式的肯定，毕竟来自新书记的看望，表示着一种态度，既表明了新书记的行为风格，也代表了一种新的工作方式。这些多年官场历练的老领导，尽管退居后台多年，但敏锐的感觉和老到的政治经验，却能够通过一些细微的变化感知出来，并通过自己的圈子或渠道传播出去，这也是齐天翔想要达到的目的。
作为年轻干部，齐天翔很知道自己的长处和不足，其中最重要的短板，就是基层认知度不够，长期的纪委工作和铁腕反腐，形成了冷血或冷酷的外在印象，尤其的在权力外围的省会城市或各地市，传闻和感觉不是十分理想。尽管高调反腐，综合整治使齐天翔在部分干部中的印象很好，尤其得到了老干部的认同，但毕竟只是感觉，而没有深刻的认知和认识。因此，这样大范围的拜访，除了今后工作的需要，更有改变印象或形象的用意。几天下来，齐天翔的名字已经在老干部中广为传播，即使没有亲自接触过齐天翔的人，也知道了他谦虚的性格和务实的行事风格，给他的好评不少。
相对于老领导老干部比较苛刻的印象，老专家、学者和艺术家群体的感觉要好很多，而且获得的好评更多。这些常年工作在大学、研究所、医疗机构，或者文艺院团的老同志，即使有享誉全国的名望，有著作等身的研究成果，或者桃李满天下的收获，但退休后的角色转换要快许多，很快就能适应退休后的平淡和平凡。尽管大多享有相应级别的退休待遇，但心理却早就看淡了这些俗世繁华，因此对待齐天翔的拜访，最大的反应是激动，是感激，是发自内心的兴奋，以及重新被认可的幸福，这些从他们脸上难以抑制的笑容，还有感谢的话语就可以明显的感觉到。
齐天翔没有心情收获这些感激，甚至连想象中的激动都没有。齐天翔很明白，这样的拜访所起到的潜移默化作用，应该充分地展现，应该随着他的到来有所体现，并能有效地持续一段时间。如果说看望老领导、老干部是锦上添花的话，对有突出贡献的专家、学者和艺术家的拜望，就应该是雪中送炭，应该有实际的效果，或者有不一样的变化。因此，齐天翔是带着问题登门的，生活中有什么问题，退休后的医疗等服务开展的情况，生活设施或住房情况有没有什么困难，这些问题，齐天翔不但认真细致地询问、倾听，而且实地察看，看的很认真，很仔细，直到自己感觉满意才罢休。
这样的探访在戏剧家李洛和老劳模辛师傅家里，得到了真实的体现，也让随行的李国强和老干局长于水清，真真看到了齐天翔严苛的另一面。
戏剧家李洛是享誉全国的戏剧作家、理论家和评论家，不但在创作领域，而且在戏剧理论和评论方面，提出了很多独树一帜又鲜明的理论和观点，对河海独有的剧种的传承和发展，作出了突出的贡献。多年来在河州大学从事教学和研究工作，更是在戏剧研究方面带出了一大批后进人才，为人谦虚低调，没有任何的要求，退休后常年居住在学校提供的教工家属区内，近年来因为身体和年龄的原因，卧病在床。
当见到齐天翔登门，李洛惊喜之余挣扎着要从床上起来，被快步走近的齐天翔制止住了，可止住了李洛起床的举动，却止不住他殷勤待客的礼节和激动的心情，一连声地催促老伴倒茶，拿扇子。
看到老人欣喜的身体，以及慌忙的神态，齐天翔的心情就愈发感到难过和不安。这几天，无论是在很多老领导和老干部家中，还是一些专家、学者的交谈中，齐天翔无时无刻不在感受着亲切和急切的招待，那些慌忙的动作，惊喜的表情，以及欣喜的神情，都似乎在表示着一种责备，一种感激之后的谴责，或许还有默默的控诉，使得齐天翔的心时时有种被鞭打的疼痛，可也难以爆发，特别是难以找到释放的窗口。
其实齐天翔也很明白，随着干部更迭，特别是年轻专业干部大量进入党政部门，行为风格和办事作风，都发生了重大的改变，尤其是工作重心转向经济建设领域之后，以往的传帮带的工作方式，渐渐被新的工作方式所取代，而一些离退休老干部就逐渐淡出了年轻干部的视野，除了节假日例行的看望，更多的关心和问候都被各种理由取代了，而老干部局的经费和人员被一再压缩，也只是应对老干部的临时需求，很难更好地开展对口服务和专业化管理，高级别的干部还能够给予一定的关怀，一般干部就很难得到改善性服务了，久而久之就自然产生了被疏远、被冷落的感觉，也更加渴望能够得到来自市委、市政府的关怀和问候。
这种强烈的渴望和要求，随着拜望级别的降低，齐天翔越是能够清晰地感觉到，也越是觉得压抑和憋闷，而得到的感激越多，似乎也觉得负债越多。这些感觉在李洛的家中愈发的强烈，尤其是当李洛老伴拿来老式的蒲扇来，齐天翔的忍耐也达到了极限。
“这么热的天，李老怎么不开空调？”齐天翔接过李洛老伴手中的蒲扇，不解地问：“是不是李老的身体受不住空调的冷风？”
“哪里啊！不是不用，是根本不能用。”李洛老伴接过齐天翔的话，不满地说：“我们住的这栋楼已经五十多年了，上下水和电线都严重老化了，向学校反映了很多次，每次都是简单的修修补补，根本就没有很好的解决，加上这栋楼住的都是我们这些退休的老教工，学校也懒得管。后来反映的多了，河大索性就把这栋楼的改造委托给了一个社会公司负责。人家的方案是整体拆迁，原址重盖，但不提供拆迁安置房，也不提供补偿费用，让我们自行想办法，很多住户都有意见，提出了很多意见，由于与公司的想法差距很大，人家就不再过问，但却把所有的电路进行了控制，只能使用一般照明，电冰箱都不能正常使用。”
“你看你这人，说这些干什么，齐书记过来看看咱们老两口，你拿这些事情烦他的心干嘛？真是越老越糊涂了。”李洛连声埋怨着老伴，急的又要起来，被老伴赶忙按住了，一叠声地安慰着他，才渐渐使他平静了下来。
“李老，您可千万不要这么说，更不要这么想，作为晚辈我本来就应该来看看您，看到您老九十多岁的年纪，又常年卧病在床，现在又遇到了这样的困扰，应该感到愧疚的是我，是我们没有照顾好您，让您受委屈了。”齐天翔强压着心里的怒火，尽量温言软语地安慰着李洛和其老伴，转过脸来，看向于水清的眼神就严厉了许多，尽管平静如常，但谁都感觉到他心中的盛怒，“通知他们学校来人，马上！”
说完这些，齐天翔转过脸去，继续与李洛倾心交谈着，似乎是为了打消李洛的不安，齐天翔有意将话题引向了李洛擅长的戏剧理论方面，虚心地向他请教一些戏曲曲牌的使用技巧。这一招果然奏效，李洛的注意力很快就转移到理论上，耐心地解答着齐天翔的问题，并尽其所知的引述着一些论点、论据，很快就使屋内紧张的气氛得到缓解，也使时间慢慢地过去。
直到河大的校长和党委书记匆匆地进门，齐天翔和李洛的谈话才不得不告一段落，也许是电话里李国强和于水清已经把情况告诉了学校，学校不但通知了校长和书记一起前来，还带来了几个负责的同志，进门就不停地向齐天翔道歉。
“不用给我道歉，我们之间没有这种关系，需要你们道歉的是李老和这栋楼内的所有住户。”齐天翔冷冷地站起身，严肃的神情带着深深的不满和质问，“我不知道你们河大向李老这样国宝级的学者有几位，也不知道咱们河州市还有几位，尊重知识，尊重人才是全社会的共识，到了我们这样的高等学府，相信你们各位比我更有认识，也更有感知。面对一个常年卧病在床的耄耋老人，面对盛夏季节用不上电的现实情况，我不知道你们是一种什么感觉，也不想了解，但我可以告诉你们我的感觉，那就是欲哭无泪，那就是义愤填膺。”
齐天翔举手制止了校长的解释，依旧冷冷地说：“我不要解释，我也没有时间听你们的解决办法，更不会坐在这里等你们解决问题，你们看着如何解决。如果需要告诉我结果，可以事后找个时间找我谈。”
说着话，齐天翔转向李洛，温和地嘱咐他保重身体，客气地告别老人，率先走出了李洛家的门，留下了尴尬的河大领导，在竭尽全力解决着这栋楼的问题。
齐天翔明白如今自己话语的分量，也自信这件事情无论难度多大，都会很快得到解决。齐天翔觉得自己渐渐找到了一把手的感觉，也明白自己应该做些什么，说些什么，而什么样的姿态才能更好地达到预期的效果。闫博年提供的建议是用人，林东生的意图无疑是控制，而省长陈能亮的希望更直接，那就是揽权。似乎说的都是一个相似的内容，那就是权力的运用，或者是是使用权力的手段。齐天翔不愿过多地涉及一种路径，或者说过早地定格自己的形象，一个贴上标签的人，似乎过于浅薄了些，很像戏台上的演员，身份性格通过脸谱就明确了，反而限制了人物的腾挪空间。多元的社会，多元的形象也没有什么不好。一个城市的一把手，这是已经界定的事实，有了这些就够了。
这样的感觉，在老劳模辛师傅家，体现的更为真切，甚至在某种意义上，是一种权力的施压，或者强制性的权力运用。
...
上任后的第二天，齐天翔就开始忙碌起来，而且是连珠转似的忙碌，仿佛就没有停下来的意思.
根据他的计划，首先是拜望，在李国强的安排下，老干部局开列出了一个需要拜访的老干部名单，齐天翔又根据自己的想法，增添了一些名字。[燃^文^书库][]望着李国强疑惑的眼神，齐天翔温和地解释道：“既然是拜望，就不仅仅只是一些退下来的老领导，老干部，更应该去看看那些老教授、老科学家，以及一些德高望重的老艺术家、老劳模、老先进工作者。老同志为咱们河州市政治经济文化生活的繁荣和发展，作出了巨大的贡献，付出了毕生的辛劳，我们不能心中有厚薄，都要尽可能的一视同仁，咱们辛苦一点，他们就会觉得欣慰一些。”
似乎觉得自己的意思还没有表达完全，齐天翔又补充道：“这次我去拜望，今后我如果没有时间，就责成有关部门定期去拜望，同时让老干局形成制度，只要是有突出贡献的专家、学者、艺术家，范围可以宽泛一些，都要比照着离退休老干部的标准，提供周到的服务和关怀，不能人走茶凉，更不能看人下菜碟。”
这样说着容易，真正走下来却很是不容易，十几位离退休老干部，加上数十位有突出贡献的专家、学者，尤其是一些艺术家和老劳模及先进工作者，集合在一起达到了五十多位，每天不停地跑也跑了几天。
齐天翔定下了一个原则，那就是不事先通知，不事先安排，不大张旗鼓，不宣传报道，完全是随意拜望的形式。这也是齐天翔经过反复考虑后定下的规矩，毕竟不是逢年过节的看望，高调的形式表现着党和政府对老干部的关心，以及不忘传承的意味，那应该是党政各部门的联合行动，突出的是领导集体的整体形象。而现今这个时候，新书记就任，拜望老领导和老干部，只是表达一下新书记的谦逊和周详，纯粹是私人行为，过于的高调只会引起班子成员的疑虑，甚至还会引起老领导们的反感，认为利用看望老领导的行为造势，或者是给自己脸上贴金。
因此，齐天翔有意识地淡化拜望的形式，而且扩大了拜望的范围，使这种行为成为整个调查研究的一部分，而且尽可能低调地进行，无声无息大家都好接受，也好理解。
只是这样的决定作起来容易，实施起来难度增大了很多，随意的拜望可以减少对老领导和老干部的干扰，尽可能不对他们平静的离休生活带来影响，但却增加了市委办公厅和老干部局的工作量。往往是上午很早就需要派人，到需要拜望的老领导家附近了解情况，是不是出门不在家，是不是身体健康，是不是方便接待，一切都落实好之后才通知办公厅，然后安排齐天翔出行。
好在时值盛夏，不是出行的季节，老领导老干部们都安静地在家中消暑，除了早上晨练和遛弯，下午的午睡之外，基本上都可以拜望。说是随意，其实也还是按照级别和资历进行的。
齐天翔在李国强和老干局长于水清的陪同下，带上茶叶、营养品之类的礼物，亲切地登门。照例是恭敬地问候，谦虚的请教，然后虚心地听取老领导对市委、市政府工作的意见和建议，耐心询问生活中存在的问题，以及对城市发展的期望和要求。同样不变的是老领导和老干部，对齐天翔上任伊始不忘传承，亲自登门拜访深为感动，对市委、市政府的关心表示感谢，对市委、市政府的工作表示满意，并对齐天翔为首的新一届领导班子充满信心，寄予厚望。气氛融洽，宾主尽欢，如果形成新闻报道，也就是这样的内容。
这样一家又一家地走下来，尽管过程出奇的一致，但收获的效果却很是不同，这不但有对齐天翔本人的赞赏，更多的还是对这种方式的肯定，毕竟来自新书记的看望，表示着一种态度，既表明了新书记的行为风格，也代表了一种新的工作方式。这些多年官场历练的老领导，尽管退居后台多年，但敏锐的感觉和老到的政治经验，却能够通过一些细微的变化感知出来，并通过自己的圈子或渠道传播出去，这也是齐天翔想要达到的目的。
作为年轻干部，齐天翔很知道自己的长处和不足，其中最重要的短板，就是基层认知度不够，长期的纪委工作和铁腕反腐，形成了冷血或冷酷的外在印象，尤其的在权力外围的省会城市或各地市，传闻和感觉不是十分理想。尽管高调反腐，综合整治使齐天翔在部分干部中的印象很好，尤其得到了老干部的认同，但毕竟只是感觉，而没有深刻的认知和认识。因此，这样大范围的拜访，除了今后工作的需要，更有改变印象或形象的用意。几天下来，齐天翔的名字已经在老干部中广为传播，即使没有亲自接触过齐天翔的人，也知道了他谦虚的性格和务实的行事风格，给他的好评不少。
相对于老领导老干部比较苛刻的印象，老专家、学者和艺术家群体的感觉要好很多，而且获得的好评更多。这些常年工作在大学、研究所、医疗机构，或者文艺院团的老同志，即使有享誉全国的名望，有著作等身的研究成果，或者桃李满天下的收获，但退休后的角色转换要快许多，很快就能适应退休后的平淡和平凡。尽管大多享有相应级别的退休待遇，但心理却早就看淡了这些俗世繁华，因此对待齐天翔的拜访，最大的反应是激动，是感激，是发自内心的兴奋，以及重新被认可的幸福，这些从他们脸上难以抑制的笑容，还有感谢的话语就可以明显的感觉到。
齐天翔没有心情收获这些感激，甚至连想象中的激动都没有。齐天翔很明白，这样的拜访所起到的潜移默化作用，应该充分地展现，应该随着他的到来有所体现，并能有效地持续一段时间。如果说看望老领导、老干部是锦上添花的话，对有突出贡献的专家、学者和艺术家的拜望，就应该是雪中送炭，应该有实际的效果，或者有不一样的变化。因此，齐天翔是带着问题登门的，生活中有什么问题，退休后的医疗等服务开展的情况，生活设施或住房情况有没有什么困难，这些问题，齐天翔不但认真细致地询问、倾听，而且实地察看，看的很认真，很仔细，直到自己感觉满意才罢休。
这样的探访在戏剧家李洛和老劳模辛师傅家里，得到了真实的体现，也让随行的李国强和老干局长于水清，真真看到了齐天翔严苛的另一面。
戏剧家李洛是享誉全国的戏剧作家、理论家和评论家，不但在创作领域，而且在戏剧理论和评论方面，提出了很多独树一帜又鲜明的理论和观点，对河海独有的剧种的传承和发展，作出了突出的贡献。多年来在河州大学从事教学和研究工作，更是在戏剧研究方面带出了一大批后进人才，为人谦虚低调，没有任何的要求，退休后常年居住在学校提供的教工家属区内，近年来因为身体和年龄的原因，卧病在床。
当见到齐天翔登门，李洛惊喜之余挣扎着要从床上起来，被快步走近的齐天翔制止住了，可止住了李洛起床的举动，却止不住他殷勤待客的礼节和激动的心情，一连声地催促老伴倒茶，拿扇子。
看到老人欣喜的身体，以及慌忙的神态，齐天翔的心情就愈发感到难过和不安。这几天，无论是在很多老领导和老干部家中，还是一些专家、学者的交谈中，齐天翔无时无刻不在感受着亲切和急切的招待，那些慌忙的动作，惊喜的表情，以及欣喜的神情，都似乎在表示着一种责备，一种感激之后的谴责，或许还有默默的控诉，使得齐天翔的心时时有种被鞭打的疼痛，可也难以爆发，特别是难以找到释放的窗口。
其实齐天翔也很明白，随着干部更迭，特别是年轻专业干部大量进入党政部门，行为风格和办事作风，都发生了重大的改变，尤其是工作重心转向经济建设领域之后，以往的传帮带的工作方式，渐渐被新的工作方式所取代，而一些离退休老干部就逐渐淡出了年轻干部的视野，除了节假日例行的看望，更多的关心和问候都被各种理由取代了，而老干部局的经费和人员被一再压缩，也只是应对老干部的临时需求，很难更好地开展对口服务和专业化管理，高级别的干部还能够给予一定的关怀，一般干部就很难得到改善性服务了，久而久之就自然产生了被疏远、被冷落的感觉，也更加渴望能够得到来自市委、市政府的关怀和问候。
这种强烈的渴望和要求，随着拜望级别的降低，齐天翔越是能够清晰地感觉到，也越是觉得压抑和憋闷，而得到的感激越多，似乎也觉得负债越多。这些感觉在李洛的家中愈发的强烈，尤其是当李洛老伴拿来老式的蒲扇来，齐天翔的忍耐也达到了极限。
“这么热的天，李老怎么不开空调？”齐天翔接过李洛老伴手中的蒲扇，不解地问：“是不是李老的身体受不住空调的冷风？”
“哪里啊！不是不用，是根本不能用。”李洛老伴接过齐天翔的话，不满地说：“我们住的这栋楼已经五十多年了，上下水和电线都严重老化了，向学校反映了很多次，每次都是简单的修修补补，根本就没有很好的解决，加上这栋楼住的都是我们这些退休的老教工，学校也懒得管。后来反映的多了，河大索性就把这栋楼的改造委托给了一个社会公司负责。人家的方案是整体拆迁，原址重盖，但不提供拆迁安置房，也不提供补偿费用，让我们自行想办法，很多住户都有意见，提出了很多意见，由于与公司的想法差距很大，人家就不再过问，但却把所有的电路进行了控制，只能使用一般照明，电冰箱都不能正常使用。”
“你看你这人，说这些干什么，齐书记过来看看咱们老两口，你拿这些事情烦他的心干嘛？真是越老越糊涂了。”李洛连声埋怨着老伴，急的又要起来，被老伴赶忙按住了，一叠声地安慰着他，才渐渐使他平静了下来。
“李老，您可千万不要这么说，更不要这么想，作为晚辈我本来就应该来看看您，看到您老九十多岁的年纪，又常年卧病在床，现在又遇到了这样的困扰，应该感到愧疚的是我，是我们没有照顾好您，让您受委屈了。”齐天翔强压着心里的怒火，尽量温言软语地安慰着李洛和其老伴，转过脸来，看向于水清的眼神就严厉了许多，尽管平静如常，但谁都感觉到他心中的盛怒，“通知他们学校来人，马上！”
说完这些，齐天翔转过脸去，继续与李洛倾心交谈着，似乎是为了打消李洛的不安，齐天翔有意将话题引向了李洛擅长的戏剧理论方面，虚心地向他请教一些戏曲曲牌的使用技巧。这一招果然奏效，李洛的注意力很快就转移到理论上，耐心地解答着齐天翔的问题，并尽其所知的引述着一些论点、论据，很快就使屋内紧张的气氛得到缓解，也使时间慢慢地过去。
直到河大的校长和党委书记匆匆地进门，齐天翔和李洛的谈话才不得不告一段落，也许是电话里李国强和于水清已经把情况告诉了学校，学校不但通知了校长和书记一起前来，还带来了几个负责的同志，进门就不停地向齐天翔道歉。
“不用给我道歉，我们之间没有这种关系，需要你们道歉的是李老和这栋楼内的所有住户。”齐天翔冷冷地站起身，严肃的神情带着深深的不满和质问，“我不知道你们河大向李老这样国宝级的学者有几位，也不知道咱们河州市还有几位，尊重知识，尊重人才是全社会的共识，到了我们这样的高等学府，相信你们各位比我更有认识，也更有感知。面对一个常年卧病在床的耄耋老人，面对盛夏季节用不上电的现实情况，我不知道你们是一种什么感觉，也不想了解，但我可以告诉你们我的感觉，那就是欲哭无泪，那就是义愤填膺。”
齐天翔举手制止了校长的解释，依旧冷冷地说：“我不要解释，我也没有时间听你们的解决办法，更不会坐在这里等你们解决问题，你们看着如何解决。如果需要告诉我结果，可以事后找个时间找我谈。”
说着话，齐天翔转向李洛，温和地嘱咐他保重身体，客气地告别老人，率先走出了李洛家的门，留下了尴尬的河大领导，在竭尽全力解决着这栋楼的问题。
齐天翔明白如今自己话语的分量，也自信这件事情无论难度多大，都会很快得到解决。齐天翔觉得自己渐渐找到了一把手的感觉，也明白自己应该做些什么，说些什么，而什么样的姿态才能更好地达到预期的效果。闫博年提供的建议是用人，林东生的意图无疑是控制，而省长陈能亮的希望更直接，那就是揽权。似乎说的都是一个相似的内容，那就是权力的运用，或者是是使用权力的手段。齐天翔不愿过多地涉及一种路径，或者说过早地定格自己的形象，一个贴上标签的人，似乎过于浅薄了些，很像戏台上的演员，身份性格通过脸谱就明确了，反而限制了人物的腾挪空间。多元的社会，多元的形象也没有什么不好。一个城市的一把手，这是已经界定的事实，有了这些就够了。
这样的感觉，在老劳模辛师傅家，体现的更为真切，甚至在某种意义上，是一种权力的施压，或者强制性的权力运用。
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